主要職責(zé)：

(一)貫徹執(zhí)行國家和省、市人力資源和社會保障工作方針政策和法律法規(guī)，擬訂全區(qū)人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃并組織實施和監(jiān)督檢查。

(二)負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，擬訂全區(qū)城鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)發(fā)展規(guī)劃、工作目標(biāo)和公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系的建設(shè)；組織落實上級業(yè)務(wù)部門制定的就業(yè)創(chuàng)業(yè)配套政策及相關(guān)制度的監(jiān)管。

(三)統(tǒng)籌建立覆蓋全區(qū)城鄉(xiāng)的社會保障服務(wù)體系。負(fù)責(zé)全區(qū)就業(yè)、失業(yè)、社會保險基金預(yù)測預(yù)警和信息引導(dǎo)，實施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制。負(fù)責(zé)全區(qū)公務(wù)員、事業(yè)單位社會養(yǎng)老保險管理工作職責(zé)。轄區(qū)機關(guān)企事業(yè)社會保險(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育)繳費基數(shù)核定工作。

(四)承擔(dān)事業(yè)單位人事管理工作，組織實施事業(yè)單位人事制度改革工作。

(五)負(fù)責(zé)全區(qū)人力資源開發(fā)服務(wù)與管理工作，承擔(dān)引進(jìn)人才智力工作；負(fù)責(zé)全區(qū)專業(yè)技術(shù)人員職稱綜合管理工作:承擔(dān)全區(qū)人力資源市場的監(jiān)管和服務(wù)職責(zé)。

(六)負(fù)責(zé)受理人力資源和社會保障的投訴和舉報。完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機制，組織實施全區(qū)人力資源和社會保障監(jiān)察、爭議仲裁工作，指導(dǎo)和督促企事業(yè)單位制定和完善單位內(nèi)部的勞動人事管理規(guī)章和用工制度；協(xié)調(diào)勞動者維權(quán)，依法查處重大案件。

(七)按管理權(quán)限受理信區(qū)內(nèi)的工傷案件，并依據(jù)相關(guān)的法律、法規(guī)及政策規(guī)定作出工傷處理意見。

(八)監(jiān)督鎮(zhèn)、街道、開發(fā)區(qū)貫徹執(zhí)行人力資源和社會保障政策法規(guī)和相關(guān)業(yè)務(wù)。

(九)承辦區(qū)政府交辦的其他事項。

內(nèi)設(shè)機構(gòu)：

(一)綜合科

科長：李樂 副科長：羅妍雪

職責(zé)：負(fù)責(zé)機關(guān)文電、會務(wù)、機要、檔案、督查，保密等工作;負(fù)責(zé)財務(wù)、資產(chǎn)、接待、安全保衛(wèi)等后勤工作;負(fù)責(zé)機關(guān)紀(jì)檢、組織、宣傳、人事、機構(gòu)編制工作;負(fù)責(zé)人大代表政協(xié)委員的提案、議案辦理;負(fù)責(zé)信訪穩(wěn)定工作;負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)工作。承擔(dān)人力資源和社會保障信息系統(tǒng)建設(shè)工作負(fù)責(zé)轄區(qū)范內(nèi)工傷案件的受理、調(diào)查、審核及認(rèn)定;負(fù)責(zé)工傷認(rèn)定法律、法規(guī)、規(guī)章及政策的宣傳及相關(guān)信訪工作;承擔(dān)工認(rèn)定行政復(fù)議和行政訴訟相關(guān)職責(zé)。

辦公地址：瑤海區(qū)慈湖路與雨山路交口西南角民生中心大廈9樓

聯(lián)系方式：辦公室0551—64496819 

(二)就業(yè)促進(jìn)科(區(qū)就業(yè)和社會保障工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室）

科長：張紅梅  副科長：董學(xué)華

職責(zé)：擬訂就業(yè)創(chuàng)業(yè)規(guī)劃和年度計劃;健全公共就業(yè)服務(wù)體系，指導(dǎo)和規(guī)范公共就業(yè)務(wù)信管理；負(fù)責(zé)高校畢業(yè)生就業(yè)相關(guān)政策、零就業(yè)家的認(rèn)定及援助，各類群就業(yè)再就業(yè)工作、就業(yè)困難對象的援助工作，勞務(wù)派遣公司和公益性崗位管理工作;員工家庭服務(wù)企業(yè)的認(rèn)定及管理工作、勞務(wù)派遣行政許可的初審及管理工作;就業(yè)、失業(yè)預(yù)警和信息引導(dǎo)工作;全區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)統(tǒng)計年報工作;組織協(xié)調(diào)全區(qū)創(chuàng)業(yè)工作;負(fù)責(zé)就業(yè)創(chuàng)業(yè)專項資金的審核及管理工作、對區(qū)小額貸擔(dān)保公司的監(jiān)督管理工作，負(fù)責(zé)對人力資源服務(wù)中介機構(gòu)、人力資源市場管理的設(shè)立審批及監(jiān)管工作，承擔(dān)區(qū)就業(yè)和社會保障領(lǐng)導(dǎo)小組的其他具體工作。

辦公地址：瑤海區(qū)慈湖路與雨山路交口西南角民生中心大廈9樓

聯(lián)系方式：0551—64497458

(三) 社會保障科

職責(zé)：負(fù)責(zé)全區(qū)社會保障法律、法規(guī)宣傳、監(jiān)督和檢查;承擔(dān)全區(qū)公務(wù)員、事業(yè)單位社會養(yǎng)老保險管理服務(wù)工作、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險工作、全區(qū)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作、全區(qū)被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障工作、全區(qū)企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)工作落實社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)辦法和基礎(chǔ)養(yǎng)老金統(tǒng)籌辦法;負(fù)責(zé)社會保險(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育)費基數(shù)核定;承擔(dān)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險的組織實施及監(jiān)管職責(zé)。

辦公地址：瑤海區(qū)慈湖路與雨山路交口西南角民生中心大廈9樓

聯(lián)系方式：0551—64496518

(四)勞動人事爭議仲裁院

副院長：張才

職責(zé)：指導(dǎo)勞動、人事爭議預(yù)防及其調(diào)解仲裁工作;承擔(dān)重大勞動、人事爭議協(xié)調(diào)處理工作;按照法律法規(guī)辦理特殊情形解除勞動關(guān)系的審批備案;企業(yè)實施非標(biāo)準(zhǔn)工時制審批工作;會同有關(guān)部門監(jiān)督企業(yè)實施集體勞動合同;督促各項勞動法規(guī)和政策的落實;承擔(dān)區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會的其他具體工作。

辦公地址：瑤海區(qū)慈湖路與雨山路交口西南角民生中心大廈10樓

聯(lián)系方式：0551—64497975

（五）事業(yè)單位人事管理科

科長：陳詠麗

職責(zé)：按照干部管理權(quán)限，綜合管理全區(qū)事業(yè)單位人事工作;推行事業(yè)單位人員聘用制度。承擔(dān)事業(yè)單位人事制度改革工作，執(zhí)行相關(guān)改革配套政策和事業(yè)單位人員管理有關(guān)政策。承辦事業(yè)單位崗位設(shè)置方案的核準(zhǔn)或備案事宜。負(fù)責(zé)事業(yè)單位工作人員聘用、調(diào)配、獎懲、考核、辭職、辭退備案、統(tǒng)計等工作；承擔(dān)全區(qū)人事招聘考試職責(zé);負(fù)責(zé)人事檔案管理工作;落實事業(yè)單位工資收入分配、福利和離退休政策，承擔(dān)事業(yè)單位工資總額管理工作，負(fù)責(zé)事業(yè)單位工作人員退休審核等工作。承擔(dān)企事業(yè)單位管理人員的培訓(xùn)工作，負(fù)責(zé)引進(jìn)國外智力及相關(guān)國際人才交流與合作、全區(qū)出國(境)培訓(xùn)計劃(培訓(xùn)項目)的申報和管理、組織享受政府特殊津貼專家和學(xué)術(shù)帶頭人及后備人選的選拔推薦工作，負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人オ、高技能人才和管理人才的管理服務(wù)工作。執(zhí)行專業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育政策，負(fù)責(zé)全區(qū)專業(yè)技術(shù)人員職稱管理工作

辦公地址：瑤海區(qū)慈湖路與雨山路交口西南角民生中心大廈9樓

聯(lián)系方式：0551—64496082

（六）公共就業(yè)和人才服務(wù)中心

主任：趙亞生  副主任：劉瑞閣、張引

職責(zé)：承擔(dān)著轄區(qū)內(nèi)各項就業(yè)和社會保障工作，負(fù)責(zé)失業(yè)登記、各項失業(yè)保險待遇審核和發(fā)放、失業(yè)人員自由職業(yè)者等人員檔案管理、退休辦理、個人社會保險辦理和轉(zhuǎn)移、用工登記備案和社會保險登記、各項就業(yè)服務(wù)、就業(yè)困難人員崗位補貼和社保補貼資金的審核申報發(fā)放、居民養(yǎng)老保險、民辦職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)的設(shè)立審核、各類職業(yè)技能培訓(xùn)、以及行政審批受理等工作。

辦公地址：瑤海區(qū)慈湖路與雨山路交口西南角民生中心大廈2樓政務(wù)服務(wù)大廳

聯(lián)系方式：0551—64493131，64493232

（七）勞動保障監(jiān)察大隊

大隊長：許俊   副大隊長：宇世偉

職責(zé)：負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查用人單位對《中華人民共和國勞動法》、《勞動保障監(jiān)察條例》等法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行情況；受理群眾舉報投訴、維護(hù)勞動者合法權(quán)益；規(guī)范職業(yè)介紹機構(gòu)的介紹行為，維護(hù)勞動力市場秩序；依法查處用人單位的違法違規(guī)行為和各類投訴案件。

辦公地址：瑤海區(qū)慈湖路與雨山路交口西南角民生中心大廈10樓

聯(lián)系方式：0551—64692635

（八）機關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險辦公室

主任：常開礦

職責(zé)：負(fù)責(zé)全區(qū)機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)經(jīng)辦管理事務(wù)工作；承擔(dān)全區(qū)機關(guān)事業(yè)單位在崗工作人員養(yǎng)老保險費、職業(yè)年金基金征繳業(yè)務(wù)審核核定工作、機關(guān)事業(yè)單位退休人員待遇核定業(yè)務(wù)審核、機關(guān)事業(yè)單位退休人員待遇發(fā)放業(yè)務(wù)審核以及退休人員基本養(yǎng)老金發(fā)放工作。

辦公地址：瑤海區(qū)慈湖路與雨山路交口西南角民生中心大廈9樓

聯(lián)系方式：0551—64496010

（九）企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)中心

主任：李樂

職責(zé)：區(qū)退管中心負(fù)責(zé)企業(yè)退休人員的管理工作，養(yǎng)老金資格認(rèn)證工作，檔案整理和檔案移交工作，企業(yè)退休人員的文體活動工作。承擔(dān)著國有企業(yè)退休人員檔案移交等臨時工作任務(wù)；牽頭負(fù)責(zé)機關(guān)聯(lián)合支部的黨建工作、局工會日常工作、選派到城東街道擔(dān)任非公黨建指導(dǎo)員工作。

辦公地址：瑤海區(qū)慈湖路與雨山路交口西南角民生中心大廈9樓

聯(lián)系方式：0551—64451484

（十）百幫創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心

主任：張琳

職責(zé)：負(fù)責(zé)全區(qū)《非正規(guī)就業(yè)勞動組織證書》的核批、《組織起來就業(yè)實體認(rèn)定》的受理、勞動密集型小企業(yè)的貸款貼息工作，為全區(qū)下崗人員、失業(yè)職工、大學(xué)生、農(nóng)民工、復(fù)退軍人等各類創(chuàng)業(yè)人員發(fā)放創(chuàng)業(yè)與扶持補貼，協(xié)調(diào)工商、稅務(wù)、金融及相關(guān)單位落實非正規(guī)就業(yè)勞動組織的優(yōu)惠政策，幫助勞動組織申領(lǐng)小額擔(dān)保貸款。服務(wù)中心了解入園組織經(jīng)營生產(chǎn)的狀況，協(xié)助勞動組織解決經(jīng)營生產(chǎn)中遇到的困難和問題，負(fù)責(zé)園區(qū)日常管理及安全生產(chǎn)、水、電、衛(wèi)生方面的管理，制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度，進(jìn)行規(guī)范安全生產(chǎn)管理。

辦公地址：穎河路與玉石山路交口向東100米

聯(lián)系方式：0551—64693475

 

辦公地址：

瑤海區(qū)慈湖路與雨山路交口西南角民生中心大廈

聯(lián)系方式：

0551—64496819

工作時間：

工作日上午8:00－12:00，下午2:30－5:30（公共就業(yè)和人才服務(wù)中心的工作時間為工作日上午9:00－下午5:00）